Avantages:

Bonus basé sur la performance
Fêtes d’entreprise
Rabais pour les employés
Horaire flexible
Uniformes gratuits
Possibilités d’avancement
Formation et développement

ICI, NOUS GRANDISSONS À NOUVEAU !

Venez nous rejoindre et faites partie de la plus grande histoire de croissance jamais racontée dans l’industrie du fitness. Avec 11 emplacements et 50+ en plein essor ; Notre poste d’ambassadeur de la marque offre des possibilités de croissance et d’avancement professionnel.

Crunch est une salle de sport qui croit en l’importance de rendre le fitness sérieux amusant en fusionnant le fitness et le divertissement tout en étant le pionnier d’une philosophie de No Limits. Crunch Fitness est à la recherche de personnes énergiques, enthousiastes et passionnées par la santé et la forme physique pour rejoindre notre équipe. Travailler chez Crunch, c’est plus qu’un travail. C’est l’occasion d’inspirer les autres à atteindre leurs objectifs de remise en forme. Notre philosophie No Limit attire un groupe diversifié et accueillant de professionnels et fait de Crunch une entreprise où il fait bon travailler.

Aperçu du poste :
Nous sommes à la recherche d’un influenceur énergique et extraverti pour exécuter une stratégie marketing qui favorise la notoriété de la marque Crunch. Vous travaillerez avec une équipe pour cibler les entreprises et les consommateurs de votre marché local afin de générer des prospects et des ventes et d’établir des relations avec les entreprises locales.

Ce poste soutiendra les emplacements de Cambridge, Kitchener et Waterloo.

L’objectif principal est d’exécuter un plan de marketing stratégique conçu pour générer des prospects et accroître la sensibilisation de la communauté. C’est l’un des rôles les plus importants car l’équipe d’ambassadeurs de la marque est la première impression que la communauté a de Crunch Fitness !

Responsabilités:

Distribuez du matériel de marketing dans un rayon du club pour susciter l’enthousiasme et faire connaître l’ouverture du nouveau gymnase Crunch.
Développer des partenariats communautaires avec des entreprises locales pour mettre en place des promotions croisées, des événements sur place et renforcer la notoriété de la marque.
Chaque employé sera tenu responsable des objectifs individuels concernant la génération de prospects, les médias sociaux, les photos prises avec les membres potentiels et dans les entreprises, le marketing distribué et le nombre d’entreprises visitées chaque jour travaillé.
Participer à la planification quotidienne des activités et des événements de pré-ouverture.
Identifiez les prospects potentiels et inscrivez de nouveaux membres à la fois dans le bureau de pré-ouverture des adhésions et sur le terrain grâce à des tactiques de guérilla marketing
À l’exception du fait d’être à l’intérieur lors de la commercialisation d’entreprise à entreprise, les tâches seront exécutées à l’extérieur par tous les temps, y compris les efforts d’entreprise à entreprise, la tenue et l’agitation d’affiches, le travail à la table de la tente ou de la remorque, les événements sur place ou d’autres tâches.
Les employés doivent être à l’aise de travailler seuls ou en groupe. Les attentes seront déterminées par le chef d’équipe en fonction des efforts quotidiens de sensibilisation de la base.
Les employés doivent s’habiller conformément à la politique sur l’uniforme du Crunch. Cela inclut l’apparence professionnelle et dans leur uniforme Crunch propre. L’insigne nominatif Crunch doit également être porté sur la poitrine droite en tout temps. L’employé doit respecter les normes les plus élevées de la marque Crunch en tout temps.
Toute autre tâche assignée par l’équipe de direction.

Compétences et expérience requises :

Service client dans la vente ou l’hôtellerie.
Excellentes compétences en communication.
Une personnalité extravertie et amicale et le désir de rencontrer de nouvelles personnes.
Transport fiable.
Forte présence sur les réseaux sociaux sur plusieurs plateformes.
Attitude professionnelle et intérêt pour les opportunités de croissance.
Maîtrise de la lecture et de l’écriture.
Capacité à travailler de manière autonome.
Excellentes compétences en service à la clientèle.
Une expérience dans la vente est un plus.
L’intérêt pour la forme physique est un plus.

Exigences physiques :

Capacité de soulever ou de déplacer jusqu’à 40 lb
Rester debout et marcher pendant une période prolongée pour accomplir ses tâches quotidiennes.

Êtes-vous prêt à faire partie d’une équipe qui valorise l’excellence et soutient la croissance personnelle et professionnelle ? Postulez dès maintenant pour vous lancer dans une carrière enrichissante avec nous !

À propos de WG Management

WG Management LLC est un franchisé de premier plan de Crunch Canada. L’entreprise étend rapidement sa présence dans tout le Canada et est dirigée par une équipe de direction comptant plus de 100 ans d’expérience combinée dans l’industrie du conditionnement physique. Avec une offre complète de remise en forme et un prix abordable, Crunch Fitness offre une valeur inégalée à ses membres et à sa communauté, quel que soit leur niveau de forme physique.